Mit PPE wird die Verwaltung der Daten Ihrer Mitarbeiter deutlich einfacher. Sie erhalten nicht nur eine bessere Planbarkeit von Kosten- und Mitarbeiterstruktur, sondern auch eine Kontrolle über die Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorschriften und Tarifbestimmungen sowie der aktuellen Bundesgesetzgebung.
Gern sind wir persönlich für Sie da:
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Optimieren Sie Ihre Personalplanung mit PPE
Hier die wichtigsten Vorteile von PPE im Überblick:
- Management aller Mitarbeiterdaten und Details (inkl. detaillierter Änderungshistorie)
- Fehlzeiten- und Arbeitszeitkonten für jeden Mitarbeiter
- Erstellen und Kontrollieren von Dienstplänen sowie Arbeitszeiterfassung
- Kontrolle von arbeitsrechtlichen Vorschriften bei der Dienstplanung (Arbeitsgesetze, Tarifverträge, Betriebsvereinbarungen)
- Darstellung von Gehaltsstruktur, Anstellungsverhältnissen, Urlaubskalkulation und Abwesenheitstypen
- Urlaubsplanung – inklusive Vergleich der tatsächlich genommenen Urlaubstage und Urlaubsübersichten
- keine Überraschungen mehr – durch die direkte Sicht auf Urlaubstage, Kranktage, Feiertage, Überstunden etc.
- Manning (Budgetierung, Prognosen, Soll-Ist-Vergleich)
- effective Forecasts (Payroll, Effective Heads)
- detaillierte Berichts- und Analysefunktionen
- detaillierte Vergabe und Kontrolle von Nutzerrechten
